د.ندى عبد الباسط: السلوكيات والكفاءة من شروط القبول الوظيفي

قالت الدكتورة ندى عبد الباسط استشارية علم النفس والتطوير المؤسسي الحكومي والخاص إن علم النفس المؤسسى يعنى المنهج الذى يدرس السلوك البشرى بوجه عام ، فإذا كان يختص بدراسة سلوك العامل داخل بيئة العمل أصبح علم نفس مؤسسي ، كما أن هذا العلم له العديد من الأبحاث الكمية لزيادة الإنتاج ونتائج وصفية لتحسين بيئة العمل لذا وجب وضع معايير دقيقة للترقي والجدارات الوظيفية.

وأضافت خلال لقائها لبرنامج (علشان بكره) أن معدلات تنافسية المؤسسات زادت بسبـب العولمة وكان من آثارها السلبية خروج الكوادر الجيدة خارج البلد ، مشيرة إلى أن دورها تجاه المؤسسة هو تقديم خطة وإرشادات في كثير من الأمور ، فضلا عن اجراء مقابلات العمل وتحديد كفاءة الموظفين .

برنامج (علشان بكره) يذاع أسبوعيا على شاشة الفضائية المصرية

تقديم : جيهان فوزى

إخراج : جلال فهمى

 

 

 

 

 

 

 

 

إيمان محمد

إيمان محمد

محرر بالموقع الموحد للهيئة الوطنية للإعلام

أخبار ذات صلة

د.ماريان جرجس:تعيين إسرائيل لسفيرها في أرض الصومال انتهاك سافر لسيادة
الشيخ محمود الهواري: التوبة ومحاسبة النفس مفتاح الفرج عند الابتلاء
د. محمد عبده يستعرض أجمل قصور مصر التاريخية
مصر رائدة المتاحف الدينية بتاريخها العريق
30
وزارة التضامن الاجتماعي
المشروعات الصغيرة
د. رمضان الصاوي

المزيد من التليفزيون

محمد علي حسن: ترامب محاصر بين أطماع نتنياهو وأزمات الداخل

أكد الكاتب الصحفي محمد علي حسن، رئيس قسم الشئون الخارجية بجريدة الوطن، أن الرئيس الأمريكي دونالد ترامب يواجه خيارات أحلاها...

خبيرة: ترامب يوظف "رواية الاغتيال" لترميم شعبيته المنهارة قبل الانتخابات

وصفت خبيرة العلاقات الدولية نسمة عبد النبي حادثة القبض على المواطن الأمريكي "كول توماس" بتهمة محاولة اغتيال دونالد ترامب بأنها...

خبير أمن قومي: الحصار البحري سلاح "ذو حدين" يُرهق واشنطن

قال الدكتور أحمد الجيزاوي، خبير الأمن القومي، إن السيناريو الأقرب للمشهد الحالي هو المفاوضات المتقطعة مع تجنب الصدام الشامل، معتبراً...

خبير في الشئون الايرانية: جولة عراقجى جزء من المفاوضات

قال الدكتور يوسف هزيمة، الباحث السياسي والخبير في الشئون الإيرانية، إن المفاوضات الأمريكية الإيرانية لم تتوقف فعلياً بل اتخذت طابعاً...