د.أكرم عبدالقادر: التدريب جزء أساسي من نجاج أى مؤسسة

قال الدكتور أكرم عبدالقادر خبير التدريب والتطوير المؤسسي إن التدريب جزء أساسي من نجاح أي مؤسسة حتى تتمكن من تحقيق الأهداف المرجوة، موضحا

قال الدكتور أكرم عبدالقادر خبير التدريب والتطوير المؤسسي إن التدريب جزء أساسي من نجاح أي مؤسسة حتى تتمكن من تحقيق الأهداف المرجوة، موضحا أن كل مستوى وظيفي يجب أن يتم قياس أدائه الوظيفى حتى تتمكن المؤسسة من وضع البرامج التدريببة الخاصه بها والتي تؤهله إلى امتلاك المهارات المطلوبة لتنفيذ الأهداف . 

وأضاف عبدالقادر خلال لقائه فى برنامج (فنجان قهوة) أن هناك خلطا كبيرا بين الكفاءة والفعالية، موضحا أن الكفاءة تعنى تنفيذ المهام في الوقت المحدد، أما الفعالية فهى تعنى أن تنفذ المهام في وقتها بشكل صحيح مع اتجاه الهدف، لافتا إلى أن نتاج الكفاءة مع الفعالية هى الجودة والتحسين المستمر لأى مؤسسة .

وأكد أن التدريب يعطي لصاحبه ثقلا ومهارة في العمل، كما أن هناك شبابا واع يبدأ في التدريب أثناء فترة الدراسة وقبل التخرج حتى يكون أكثر تميزا من غيره ويصبح جاهزا للالتحاق بسوق  العمل . 

برنامج (فنجان قهوة) يذاع على شاشة الفضائية المصرية، تقديم مها عادل، إخراج هبه تيمور ووائل السعيد