أكدت فيرونيكا عاطف مؤسسة صفحة "مهارات التواصل في المهن المختلفة" والمتخصصة في تعليم إتيكيت العمل، أن الصفحة تهدف إلى تأهيل الشباب لسوق العمل من خلال تعريفهم بأساسيات التعامل أثناء مقابلات التوظيف وآداب الحديث مع مسؤولي الموارد البشرية وكيفية الإجابة عن الأسئلة بثقة ووضوح، إلى جانب الالتزام بالمظهر المناسب، مع تقديم نصائح تساعدهم على التعرف إلى طبيعة الشركات والوظائف قبل التقدم إليها.
وأوضحت عاطف خلال حوارها ببرنامج (زينة) أهمية التحقق من مصداقية جهة العمل قبل التقديم، من خلال البحث عن اسم الشركة وتاريخها، والتأكد من وجود مقر رسمي ووسائل تواصل واضحة، والاطلاع على آراء العاملين الحاليين والسابقين، بما يساعد الشباب على تجنب فرص العمل الوهمية واتخاذ قرارات مهنية أكثر أمانًا ووعيًا.
وأضافت أن مناقشة الراتب خلال مقابلة العمل حق طبيعي لكل متقدم، ولا ينبغي الشعور بالحرج عند التفاوض بشأنه، بشرط أن يتم ذلك بأسلوب مهني ومحترم، مشيرة إلى أهمية معرفة متوسط الرواتب في سوق العمل قبل المقابلة، مع مراعاة سنوات الخبرة والمؤهل الدراسي ومكان العمل، حتى يكون الراتب المطلوب واقعيًا ومبنيًا على معلومات دقيقة.
وأشارت إلى ضرورة الاستفسار عن تفاصيل المزايا الوظيفية، مثل التأمين الطبي وساعات العمل والإجازات، باعتبارها جزءًا من القيمة الحقيقية للوظيفة، مؤكدًة أهمية تجنب التقليل من قيمة الذات خوفًا من رفض الطلب، أو المبالغة في الراتب دون مبرر مع الحفاظ على الهدوء والثقة طوال الحوار.
يُعرض برنامج (زينة) على شاشة القناة الثانية، تقديم حنان بديني.
محرر بالموقع الموحد للهيئة الوطنية للإعلام
أكد د.إسلام الحسيني استشاري الإدارة الاستراتيجية والتطوير المؤسسي وعضو هيئة التدريس بكلية الدراسات العليا لإدارة الأعمال والمحاضر بأكاديمية الشرطة أن...
أكد علي يحيى الباحث الأثري والسياحي أن الفن المصري القديم لم يكن مجرد وسيلة للزينة أو تسجيل تفاصيل الحياة اليومية،...
أكد د. رأفت الغول استشاري التنمية البشرية أن الضغوط النفسية أصبحت جزءًا من الحياة اليومية نتيجة المتغيرات الاقتصادية والاجتماعية والتكنولوجية...
قالت الطالبة تقى العدوي الحائزة على جائزة "المبدع الصغير" في مجال التأليف المسرحي إن حبها للقراءة ونشأتها في أسرة محبة...